IRCC vừa công bố một biện pháp tạm thời mới, cho phép nhiều Provincial Nominees và vợ/chồng của họ tiếp cận work permit dễ dàng hơn trong thời gian chờ xử lý hồ sơ thường trú nhân (PR).
Chính sách này được áp dụng từ ngày 09/06/2026 đến hết ngày 31/12/2026, nhằm giải quyết tình trạng nhiều ứng viên phải chờ quá lâu để nhận Acknowledgement of Receipt (AOR) sau khi nộp hồ sơ PR.
Đây được xem là một trong những thay đổi đáng chú ý nhất đối với nhóm Provincial Nominee Program (PNP) trong năm 2026, bởi AOR từ lâu đã là một điều kiện quan trọng để nhiều ứng viên có thể xin hoặc gia hạn work permit trong thời gian chờ kết quả định cư.
Vì sao IRCC phải thay đổi chính sách?
Thông thường, sau khi nộp hồ sơ thường trú nhân, ứng viên sẽ nhận được Acknowledgement of Receipt (AOR) – thư xác nhận hồ sơ đã được IRCC tiếp nhận.
Đối với nhiều loại work permit liên quan đến hồ sơ định cư, AOR là một trong những tài liệu quan trọng để chứng minh hồ sơ PR đã được nộp hợp lệ.
Tuy nhiên, trong thời gian gần đây, nhiều hồ sơ PR ghi nhận thời gian chờ AOR kéo dài hơn bình thường. Điều này khiến không ít người lao động tại Canada rơi vào tình huống:
- Hồ sơ PR đã được nộp;
- Work permit hiện tại sắp hết hạn;
- Nhưng vẫn chưa nhận được AOR để thực hiện các thủ tục gia hạn hoặc xin work permit mới.
Để giảm nguy cơ gián đoạn tình trạng cư trú và quyền làm việc hợp pháp của người lao động, IRCC đã triển khai chính sách tạm thời mới dành cho Provincial Nominees.
Điều gì thay đổi từ ngày 09/06/2026?
Theo hướng dẫn mới, một số ứng viên PNP sẽ không còn bắt buộc phải chờ AOR trước khi nộp hồ sơ xin work permit liên quan.
Thay vào đó, họ có thể sử dụng các bằng chứng khác để chứng minh rằng hồ sơ thường trú nhân đã được nộp cho IRCC.
Các tài liệu có thể được sử dụng bao gồm:
✅ Email xác nhận đã nộp hồ sơ PR qua hệ thống điện tử của IRCC.
✅ Biên lai thanh toán lệ phí hồ sơ thường trú nhân.
✅ Các tài liệu khác chứng minh hồ sơ PR đã được gửi thành công.
Ngoài ra, viên chức IRCC cũng có thể trực tiếp kiểm tra hệ thống nội bộ để xác nhận hồ sơ PR đã được tiếp nhận và vẫn đang trong quá trình xử lý.
Chính sách áp dụng cho những ai?
Biện pháp tạm thời này chủ yếu hỗ trợ các nhóm sau:
1. Provincial Nominees đang ở Canada
Những người đã được tỉnh bang đề cử và đã nộp hồ sơ thường trú nhân nhưng chưa nhận được AOR.
2. Người xin Employer-Specific Work Permit theo diện Provincial Nominee
Một số Provincial Nominees đủ điều kiện có thể tiếp tục duy trì tình trạng làm việc hợp pháp trong thời gian chờ xử lý hồ sơ PR.
3. Vợ/chồng hoặc common-law partner đủ điều kiện
Chính sách cũng áp dụng cho một số hồ sơ Open Work Permit của vợ/chồng hoặc bạn đời sống chung hợp pháp của Provincial Nominees.
Chính sách này có ý nghĩa gì với người lao động?
Trong nhiều tháng qua, thời gian chờ AOR kéo dài đã trở thành một trong những khó khăn lớn đối với cộng đồng Provincial Nominees.
Không ít người lao động đã nộp hồ sơ PR nhưng vẫn phải đối mặt với áp lực về:
- Thời hạn work permit;
- Quyền tiếp tục làm việc;
- Khả năng duy trì tình trạng hợp pháp tại Canada.
Với chính sách mới, IRCC đang tạo thêm một cơ chế linh hoạt giúp ứng viên chứng minh rằng hồ sơ PR đã được nộp, thay vì buộc phải chờ AOR như trước đây.
Điều này có thể giúp giảm đáng kể rủi ro gián đoạn việc làm trong thời gian chờ xử lý hồ sơ định cư.
Đây có phải là chính sách vĩnh viễn?
Không.
IRCC xác nhận đây là biện pháp tạm thời, chỉ áp dụng từ:
09/06/2026 đến 31/12/2026.
Sau thời điểm này, IRCC có thể:
- Gia hạn chính sách;
- Điều chỉnh điều kiện áp dụng;
- Hoặc chấm dứt biện pháp tạm thời tùy theo tình hình xử lý hồ sơ.
Những điều ứng viên cần lưu ý
Mặc dù được nới lỏng yêu cầu về AOR, ứng viên vẫn phải đáp ứng đầy đủ các điều kiện còn lại của loại work permit mà mình đang xin.
Việc sử dụng email xác nhận hoặc biên lai thanh toán không đồng nghĩa work permit sẽ được tự động chấp thuận.
IRCC vẫn tiếp tục đánh giá:
- Tình trạng cư trú hợp pháp;
- Điều kiện chương trình PNP liên quan;
- Tính đầy đủ của hồ sơ;
- Khả năng đáp ứng các yêu cầu về di trú và lao động.
Nhận định
Động thái mới của IRCC được xem là một giải pháp thực tế nhằm hỗ trợ Provincial Nominees trong bối cảnh thời gian xử lý hồ sơ định cư vẫn còn kéo dài.
Việc cho phép sử dụng các bằng chứng thay thế AOR giúp nhiều người lao động và gia đình họ có thêm cơ hội duy trì tình trạng làm việc hợp pháp tại Canada trong thời gian chờ kết quả thường trú nhân.
Đối với cộng đồng Provincial Nominees đang sinh sống và làm việc tại Canada, đây là một trong những cập nhật đáng chú ý nhất của IRCC trong năm 2026.
Email: info@royalintegrity.com.vn
website: royalintegrity.com.vn
